Es gibt ein Menge Dinge, die einen als Eltern stressen können, aber sollte die Arbeit dazu gehören? Genauso, wie es nicht für jede Familie das Richtige ist, wenn beide Eltern wieder arbeiten, so gibt es keinen Grund, ein schlechtes Gewissen zu haben, wenn Sie nach der Elternzeit wieder arbeiten gehen. In vielerlei Hinsicht ist Ihre Berufstätigkeit sogar gut für Ihre Kinder! Das glauben Sie nicht?
Hier sind 5 Gründe, warum Kinder jeglichen Alters von einer arbeitenden Mutter profitieren:
Mehr Einkommen = Mehr Möglichkeiten
Monica Froes, Gründerin des Mütter Blogs „Redefining Mom“ und Autorin bei „Working Moms Against Guilt“ sagt, dass arbeitende Mütter, die ein schlechtes Gewissen haben, „sich mit dem Gedanken trösten können, dass sie ihre Kinder versorgen können und das tun, was für sie und ihre Familie das Beste ist.“
Durch Ihre Arbeit ist Ihre Familie womöglich in der Lage, ausserplanmässige Aktivitäten zu finanzieren, wie Klavierstunden oder kulturelle Aktivitäten, wie internationale Reisen, die den Horizont der Kinder erweitern und ein neues Hobby einzuführen, auf das Ihre Kinder ansonsten womöglich nicht gestossen wären.
Selbstständigkeit unterstützen
Sicherlich sind Sie bemüht, alles zu tun, was Ihren Kinder weiter hilft, aber manchmal hat es auch seine Vorteile, wenn man sie die Dinge selbst in die Hand nehmen lässt. Auch wenn Schulkinder die Eltern noch für viele Dinge brauchen, so wären Sie wahrscheinlich überrascht, zu sehen, was sie alles selbst tun können, wenn Mama nicht da ist, um es für sie zu tun.
Kinder von arbeitenden Müttern müssen, sofern nicht im Hort betreut – ihre Hausaufgaben erledigen, sich ihr eigenes Essen zubereiten oder Hausarbeiten machen, ohne dass Sie sie daran erinnern. Auf der anderen Seite werden Ihre Kinder auch Zeuge Ihrer Selbstständigkeit, indem sie mitbekommen, dass Sie Ihr eigenes Geld verdienen. Sie sehen, dass Sie selbstverantwortlich sind, und Ihre Fähigkeiten einsetzen, um die Familie zu unterhalten.
Berufsfindung erleichtern
Kinder werden ständig gefragt, was sie mal werden wollen, wenn sie groß sind. Auch wenn manche mit „Superheld“ oder „Prinzessin“ antworten, so werden sich viele an ihren Eltern als Inspiration für zukünftige Berufsziele orientieren. Sie sind ein Vorbild: Wie Sie über Ihre Arbeit sprechen und wie Sie mit dem Stress umgehen, prägt die Einstellung Ihre Kinder. Und unterbewusst zeigt es Kindern, dass Arbeit eben ein Teil des Lebens ist. Wenn sie sehen, dass Sie das, was Sie tun, gerne tun, dann besteht die Möglichkeit, dass sie sich für einen Bereich interessierten, den sie ansonsten nicht in Erwägung gezogen hätten. Wenn Ihre Kleine zum Beispiel jeden Tag beobachten kann, wie ihre Mutter fröhlich das Haus verlässt, um ins Forschungslabor zu gehen, denkt sie womöglich eher über einen Beruf im wissenschaftlichen Bereich nach, wenn sie älter wird.
Berufliche Kompetenzen lehren
Die Möglichkeiten, von arbeitenden Müttern zu lernen, erschliessen sich nicht mit dem Wissen, das man für einen speziellen Beruf braucht. Holly Hanna von „The Work at Home Woman“ (welche von Forbes vor Kurzem als eine der besten Webseiten für berufstätige Mütter bezeichnet wurde) sagt, dass sich Fähigkeiten wie professionelle Kommunikation, Organisation und Problemlösung auf die Kinder von arbeitenden Müttern übertragen. „Sie bringen ihnen wertvolle Lektionen bei, was Leben und Arbeit betrifft, die sie im späteren Leben gut gebrauchen können,“ sagt Hanna. Aufzuzeigen, wie man sich seine Zeit und sein Geld einteilt und sich an Pflichten hält, sind wertvolle Fähigkeiten, die Ihren Kindern später zu Gute kommen.
Wertschätzung der Arbeit lehren
Lassen Sie Ihre Kinder sehen, dass Arbeit erfüllend sein kann, und dass es zufrieden macht, seine Fähigkeiten und Erfahrungen ausserhalb des Zuhauses einzusetzen (und dafür bezahlt zu werden). Ihre Kinder sehen Sie womöglich in einem anderen Licht, wenn sie mitbekommen, wie sehr Ihnen Ihre Arbeit gefällt. Sagen Sie Ihren Kinder, warum Sie tun, was Sie tun, und was Sie daran mögen. Ganz gleich, ob Sie von zu Hause aus arbeiten oder in einem Büro, wenn Ihre Kinder sehen, mit welcher Begeisterung Sie jeden Tag an die Arbeit gehen, wird der Enthusiasmus für die Arbeit sie anstecken.
Dieser Text erschien ursprünglich auf Care.com und wurde aus dem Englischen übersetzt.
Zu auswärts arbeitende Mütter:Es gibt sehr wichtige Studien, die aussagen, wie wichtig es ist für Babys , als erstes einmal ganz sicher bei der Mutter aufgehoben zu sein. Diese erste Bindung ist das wichtigste überhaupt für Mensch und Tier! Lässt man ein eineinhalb jähriges Kind allein zurück in einem Raum und erwartet, dass es alleine spielt, bis Mama wiederkommt, wird es zunächst weinen und später irgendwann aufgeben. Das heisst aber nicht, dass es ihm gut tut. Im Speichel lässt sich dann ein erhöhter Adrenalin Wert messen, d.h. das Kind erscheint zwar angepasst, aber in Wirklichkeit leidet es. Und von Primaten weiss man, dass sie, wenn man sie ihren Müttern zu früh wegnimmt, in ihrer Pubertät aggressiv werden! Mütter gehören zu ihren Kindern, seien wir froh drum. Nicht nur das Kind ist bei der Mutter gut aufgehoben, auch die Mutter beim Kind!!! Heutzutage sind viele junge Mütter total unter Druck, möglichst früh wieder arbeiten zu gehen! Das produziert auch viel Trauer und darüber muss man sprechen! Mal schauen, wie lange dieser Kommentar auf dieser Seite bleibt. Allen sogenannten „Nur Müttern“ müssen wir endlich wieder Respekt entgegen bringen! Auch sie arbeiten den ganzen Tag!